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運行管理者試験 実践演習 第308問（労働基準法関係）
問題
労働基準法に関する次の記述のうち、正しいものを２つ選びなさい。試験対策として、もっとも適切な記述を選びなさい。
選択肢
- （1） 労働基準法の基準は努力目標であり、下回る労働条件も自由に定められる。
- （2） 全労働日の５割出勤すれば年次有給休暇が付与される。
- （3） 労働基準法で定める労働条件の基準は最低のものであり、当事者は労働条件の向上を図るよう努める。
- （4） 雇入れの日から６ヵ月継続勤務し、全労働日の８割以上出勤した労働者には、原則10労働日の年次有給休暇を与える。
正答
正答は （3,4） です。
解説
他の選択肢
（1、2）
（1）は正答（3,4）に含まれないため、この設問の正解の組合せにはなりません。届出・認可・期限・主体など、正答肢と異なる要件がないか確認してください
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